Adviseur geluid en luchtkwaliteit

Rijkswaterstaat West-Nederland Zuid

Vacature in het kort

Nog 14 dagen

Vacaturenummer:
WNZ-238
Standplaats:
Dordrecht
Niveau:
Master/doctoraal
Dienstverband:
Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Functietype:
Beleid / Staf/ Advies / Onderzoek / Consultancy
Vakgebied:
Techniek / productie
Functiegroep:
(Senior) Adviseur
Uren per week:
Max 36 per week
Maandsalaris:
Max €4809 (bruto)
Reageren vóór:
30-11-2018

Functieomschrijving

Gezonde mensen en gezonde natuur; dat is waar Rijkswaterstaat naar streeft op en langs onze (vaar)wegen. Zo dragen we bij aan een land waar het fijn wonen is. Als adviseur bekijk jij welke maatregelen rondom geluid en luchtkwaliteit werken en welke niet. Je zet je inhoudelijke deskundigheid in voor een leefbaar, duurzaam en veilig West-Nederland Zuid.

Binnen omgevings- en assetmanagementprocessen adviseer jij regiobreed over vraagstukken rondom geluid en luchtkwaliteit. Dit doe je onder meer binnen MIRT-onderzoeken, verkenningen en planuitwerkingen. Je brengt je kennis in op alle onderdelen van het proces aanleg en onderhoud. Aan diverse projectteams lever je de benodigde geluids- en luchtonderzoeken voor milieueffectrapportages en tracébesluiten. Je neemt deel aan informatieavonden, draagt bij aan verweerschriften en woont eventueel Raad van State-zittingen bij. Ook zet je je in voor landelijke beleidsontwikkelingen rondom geluid en luchtkwaliteit en toets je de uitvoerbaarheid van op te stellen kaders en handreikingen van ons organisateonderdeel Water, Verkeer en Leefomgeving.

Je achterhaalt het belang van je opdrachtgever. Aan de hand daarvan bepaal je de scope en de oplossingsrichtingen, zet je de juiste vragen uit richting marktpartijen en onderzoeksinstituten en kom je met nieuw te ontwikkelen diensten of producten. Je zorgt voor een goede afstemming en informatie-uitwisseling met je opdrachtgever zodat deze vertrouwen krijgt in het eindresultaat. Ook ontwikkel je kaders, normen en kengetallen en adviseer je over netwerkontwikkeling en -management. Je bent betrokken bij en blijft op de hoogte van ontwikkelingen rondom geluid en luchtkwaliteit. Je stelt waar nodig optimalisatiemogelijkheden voor. Vanuit jouw brede blik onderken en benoem je knelpunten en zorg je voor oplossingen.

Zowel binnen als buiten Rijkswaterstaat onderhoud je een stevig relatienetwerk. Je zet dit ook actief in. Vanuit jouw rol en functie weeg je de verschillende belangen af, leg je verbindingen, betrek je indien nodig het management en hak je knoppen door. Zo kom je samen met anderen tot een zo optimaal mogelijke keuze. Je werk iedere dag beter doen; dat is jouw streven. Daarbij ben je een meerwaarde voor de procesonderdelen en het regiospecifiek kennismanagement. Ook maak je je hard voor actieve kennisontwikkeling en -deling.

Functie-eisen

  • Je hebt een wo-diploma milieuwetenschappen of een technische achtergrond op vergelijkbaar niveau.
  • Je hebt minimaal vijf jaar ervaring met de kennisgebieden geluid en luchtkwaliteit. Heb je alleen kennis van geluid of luchtkwaliteit? Dan gaan we ervan uit dat je in staat bent je het andere kennisveld snel eigen te maken.
  • Je hebt ervaring met advisering en het tot stand brengen van (deel)adviezen en (deel)projecten.
  • Je hebt actuele kennis van omgeving- en assetmanagement en ruime ervaring met MER’s en tracéwetprocedures.
  • Je bent bekend met relevante wet- en regelgeving en nieuwe ontwikkelingen op het gebied van geluid, luchtkwaliteit en andere beleidsaspecten.
  • Je hebt inzicht in bestuurlijke en beleidsmatige processen.
  • Je beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, bent netwerkvaardig, flexibel en besluitvaardig en hebt overtuigingskracht.
  • Je bent je bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen en buiten de organisatie en handelt ernaar.
  • Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisomschrijving:

Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring.

Salarisniveau:
schaal 11
Salaris:
Min €3130 - Max €4809 bruto per maand. Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.
Dienstverband:
Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Minimaal aantal uren per week:
Maximaal aantal uren per week:
36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Je kunt nog tot 30-11-2018 solliciteren

Digitaal Solliciteren

Solliciteer snel en gemakkelijk op deze vacature. Zowel mannen als vrouwen worden uitgenodigd te solliciteren, tenzij anders vermeld. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Direct Solliciteren
Direct Solliciteren

Ruud de Pater

06-5140932

Ken jij de geschikte kandidaat?

Tip hem of haar via: